公開レポート回答日:2023/05/27評価制度コーポレートI3中途現職在籍3年未満実績評価(5段階評価、それぞれの出現率が決まっている)と行動評価(ソニーの求める人材を目指す)をもとに、給与テーブルや賞与が変動していく。