公開レポート回答日：2023/04/19残業の実態共有URL営業総合職新卒退職済在籍5〜10年未満残業は1分単位で支給。PCログを元に勤務実績を管理しているので、サービス残業は発生しないし、ログを誤魔化すことに対しても厳しく管理される。但し、部署によっては抜け道を使ってサビ残が当たり前の文化というところもある。また、36協定の遵守も厳格ではあるが、基本的にマネージャーのマネジメント能力が低いので、調整は全部担当任せ。 管理職になると、残業代は支給されない。
残業の実態回答日：2023/11/06コーポレート共有URL事務系総合職新卒退職済在籍5〜10年未満残業の量については、これもどこの会社でも同じだが部署に...コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です
